常熟新港镇UPS价格表

UPS研发电动卡车 或将搭载自动驾驶功能
UPS近日宣布，将与洛杉矶的初创公司Thor Trucks合作，开发一款中型电动配送卡车。UPS开发自己的电动卡车，可使其在电动配送卡车数量上增长一倍。UPS说，预计这批卡车将在今年晚些时候投入使用。
据了解，Thor Trucks的卡车行驶里程约为100英里，配备由Thor Trucks设计和制造的轻型电池。作为其在洛杉矶的车队的一部分，UPS将在头个月测试级配送卡车。它还将测试卡车的电池容量和技术集成，测试完成之后UPS可能会购买更多的卡车。
UPS公司**机队维护和工程总裁卡尔顿罗斯在一份声明中说，UPS相信商业电动汽车的未来。他说，公司会支持取得进展所需的研究，以及开发这些创新产品的公司。这些技术包括全电动、混合电力和压缩天然气汽车，以了解哪种技术适合某些路线。我们很高兴能让这辆车上路，测试它如何处理洛杉矶市内及周边地区的路线。
而此举只是UPS部署约9300辆低排放车辆计划的一部分。除了Thor Trucks，UPS还与许多不同的公司合作开发以替代能源为动力的配送卡车。该公司已与Workhorse Group合作，打造一款全新的电动配送货车，目标是推出一支由0辆货车组成的车队，终取代现有的以燃烧化石燃料为动力的货车车队。
此外，UPS还从特斯拉订购了12辆电动半挂卡车，这是迄今为止规模的一次公开预订。

美国国内快递价格
　UPS快递按照货箱大小收费，价格一般为：$，$10，$1。
　　特快件
　　EXPRESS MAIL（第二天到达）USD30左右，
　　PRIORITY MAIL(2个工作日到达）USD10左右。
　　公司介绍：
　　UPS快递 (United Parcel Service)在1907 年作为一家信使公司成立于美国华盛顿州西雅图，是一家**性的公司，其商标是世界上**、值得景仰的商标之一。作为世界上大的快递承运商与包裹递送公司，同时也是运输、物流、资本与电子商务服务的性的提供者。
　　UPS(联合包裹速递服务公司)是世界上大的快递承运商与包裹递送公司，1907年成立于美国，作为世界上大的快递承运商与包裹递送公司，UPS同时也是专业的运输、物流、资本与电子商务服务的性的提供者。
　　UPS每天都在世界上200多个国家和地域管理着物流、资金流与信息流。通过结合货物流、信息流和资金流，UPS不断开发供应链管理、物流和电子商务的新领域，如今UPS已发展到拥有300亿美元资产的大公司。

UPS快递是如何管理员工的?
它是世界较大的包裹快递公司，是***三大雇主企业，管理着37.1万来自**的员工。但庞大的头衔并未让它的管理“行动不变”，反倒几乎每一个员工以它为自豪，将快递作为了自己终身的事业
每个员工都持股
在UPS看来，企业属于每个员工。1999年，UPS才公开发行股票。而早在1927年，这家公司就开始推行员工认股，每年都根据上一年的利润分给员工股份。员工持股之后，理所当然把企业当成自己的家。
UPS总是想方设法让每个“家庭成员”明白：自己所拥有的，不是一个饭碗，而是一项事业。其企业文化倡导团队精神，强调相互帮助、相互信任。只要你是公司的员工，公司就会提供相同的发展机会。
据大卫·艾博尼介绍，UPS奉行“内部晋升”政策，有7%以上的高层管理者来自于公司内部培养、提拔。公司的大多数高级管理人员是从普通员工做起，一步步晋升，较终取得了个人职业生涯的成功。大卫本人1974年刚进入公司时是一名装卸工，之后在多个岗位担任不同职务，较终成为**运营官。
学历从不是问题
学历的高低，在UPS快递从不是问题。总裁吉姆·凯利的经历则告诉我们：在成功之路上，学历**不是扼住你咽喉的黑手，从普通外递员到公司总裁，**不是一个梦。
吉姆·凯利早年是 UPS快递新泽西州的一个包裹投送卡车司机，他聪颖敏捷、精力充沛，在公司的地位逐年上升。1997年，吉姆·凯利被任命为公司的CEO，进行了*的改革。1999年，UPS**次公开上市，一举筹得亿美元，凯利进一步采取了一些硬性措施，运用新技术，使这个近百岁的棕色巨人更加灵敏。
UPS现有的很多高层人员在进入公司之前，并不具备大学学历，比如UPS董事、人力资源总裁Lea Soupats在加入公司时只是一名高中毕业的办事员。公司提供了很多政策，帮助这些员工实现自己的梦想。比如“内部提拔政策、”比如通过公司培训帮助员工们完成学业。
用“体验”学习
在一次记者采访UPS快递中国总部董事、中国总部总经理陈学淳关于管理经验时，他转身从衣橱里拿出一件棕色的衣服说：“你看这是什么？”这件印有UPS快递标记的衣服显然是公司的制服。
“只要我有空，不是在忙案头上的公务，我就会换上制服，混进那些卡车司机里，和他们一起onroute（送货）。甚至没有顾客认得出我是不是冒充的。在我们公司内部有一条不成文的规定，公司的管理人员一有空就要和外务员们一起送货，不仅感受他们的工作，还能感受到他们的生活和内心世界。”
如果体验员工是管理者学习工作的一部分，那么为了让员工学习变得容易，UPS快递创新使用了电子游戏，让员工在体验驾驶中提高驾驶技术。员工只需要坐在仿真的货车座驾台上“驾驶”，途中需要穿越层层障碍，比如树或墙壁等。

讲讲快递包装的一些常识
商品包装技法是指在包装作业的过程中得采用的方法，而且可以通过技术包装的方法，将运输包装体和销售包装件给组成一个**的整体，下面小编就跟大家讲讲。
针对产品的不同形态采用的包装技法，通常包括以下几项：
1.对内装物的合理置放、固定采用的包装技法
在运输包装体中装进形态各异的产品，需要具备一定的技巧，只有对产品进行合理置放、固定和加固，才能达到缩小体积、节省材料、减少损失的目的。
2.对松泡产品体积进行压缩
对于一些泡松产品，包装时所占用容器的容积太大，相应地也就多占用了运输空间和储存空间，增加了运输储存费用，所以对于松泡产品要压缩体积。一般采用真空包装技法。
3.外包装形状尺寸的合理选择
有的商品运输包装件还需要装入集装箱，这就存在包装件与集装箱之间的尺寸配合问题。如果配合得好，就能在装箱时不出现空隙，有效地利用箱容，并有效地保护商品，包装尺寸的合理配合主要指容器底面尺寸的配合，即应采用包装模数系列。
4.内包装形状尺寸的合理选择
内包装在选择形状尺寸时，要与外包装形状尺寸相配合，即内包装的底面尺寸必须与包装模数相协调。当然，内包装主要是作为销售包装，更重要的考虑是有利于商品的销售，有利于商品的展示、装潢、购买和携带。
.包装外的捆扎
外包装捆扎对包装起着重要作用，有时还能起到关键性作用。捆扎的直接目的是将单个物件或数个物件捆紧，以便于运输、储存和装卸，此外，捆扎还能防止失窃而保护内装物，能压缩容积而减少保管费和运输费，能加固容器，一般合理捆扎能使容器的强度增加20%到40%。
收缩薄膜包装技术是用收缩薄膜裹包集装物件，然后对裹包的物件进行适当的加热处理，使薄膜收缩而紧贴于物件上，使集装的物件固定为一体。收缩薄膜是一种经过特殊拉伸和处理的聚乙烯薄膜，当薄膜重新受热时，其横向和纵向产生急剧收缩，薄膜厚度增加，收缩率可达30%~70%。